Temps partiel : la nullité de la clause d’exclusivité n’entraîne pas de requalification en temps plein
Quand l’avis du médecin du travail implique de modifier le contrat de travail, ce n’est pas forcément un avis d’inaptitude
Syndicats: L’employeur doit faire parvenir les communications syndicales à ses salariés mis à disposition
Inaptitude : l’obligation d’informer sur l’impossibilité de reclassement écartée en cas d’emploi refusé par le salarié
Activité partielle : qui peut prétendre à une prise en charge à 100 % dans les 16 départements reconfinés
Simplification, justificatif de domicile, voyages… Le point sur les nouvelles attestations de déplacement
Départements confinés, déplacements limités, couvre-feu élargi : le point sur les dernières annonces du gouvernement